今年以来，贵港站派出所党支部锚定“扛旗争先、争创一流”目标，始终坚持以党建引领争创一流警队，有力彰显了“忠诚为魂、清廉为本、争先为旗、笃行为帆”的荷城铁警精神，“以莲倡廉、文化育警”的党内品牌效应持续凸显，队伍连续34年保持无违纪，多项业绩排在局处前列，路地警务融合和执法办案工作分别得到公安部调研组、部铁路公安局执法示范单位复核检查组的充分肯定。

一、在政治领廉上用力，养“莲”气节，增强新质战力。将莲花寓意融入廉政文化建设中，以“莲心红”催生队伍新质战斗力。一是抓红色党建，凝聚政治“清气”。坚持以“党旗红”引领“警旗蓝”，扎实推进“五基三化”建设，强化“四强”党支部和红色品牌创建，始终依托荷城地域资源、历史底蕴和文化资源等优势，匠心打造“以莲倡廉、文化育警”的党内优质品牌，延续“四严”“五情”管理法，注重刚性管理、暖心关怀和监督检查，常抓不懈推动队伍向正规化迈进。3月27日，派出所召开34年无违纪座谈会，人人座谈讨论，切实营造风清气正的良好警营生态。二是抓战时思想，弘扬铁警“正气”。在春运、两会等重要节点，扎实开展“三比三看”“挺膺担当励青春、奋楫扬帆启新程”主题活动，组织重温入党从警誓词，成立青年突击队，深入站区开展打击整治、志愿服务，28名干部民警递交请战书，形成党员带头、主动请战、齐力攻坚的良好态势。期间，共查处行政案件307起307人，其中拉客扰序案件54起、办理依托米脂吸毒案件2起；侦破刑案3起，其中部局专案1起，站车查缉和打击买短乘长经验在全处推广。同时，共服务旅客320余人次，解决旅客求助84起，帮助寻回离家出走老人和儿童2名，挽回经济损失5万元，收到锦旗2面、感谢信5封，被央视、中新社等媒体刊稿11篇，得到社会各界和旅客群众高度赞誉。三是抓严管厚爱，永葆制度“底气”。严格执行派出所《队伍日常管理工作制度》《警容警纪管理考核办法》以及《创无违纪单位工作绩效考核办法》，加大对执法办案、窗口执勤、枪支管理、勤务状态和内务卫生监督检查，针对内务环境卫生，细化宿舍及办公室内务标准，实行日督导、周通报、月考核机制，有效带动民警养成良好的习惯。同时，建立民警身体健康档案，积极协调地方将派出所民警纳入当地公安因公负伤、紧急重大疾病优先入院医疗救治“绿色通道”，为民警提供就医便利。积极参与地方绩效考评，成功为民警争取到属地绩效奖励，人均年收入增长4万元，民警职业认同感、荣誉感和幸福感明显提升。

二、在接力传廉上用情，塑“莲”品质，激发内生动力。坚决传承“以莲倡廉”优良传统，发挥先进作用，树立正确导向，引导队伍如莲花“直而立”发展。一是“关键少数”作表率。紧盯辖区线路治安风险，所领导身先士卒，带领民警抓好“五个一遍”措施落实，期间，共排查整改线路隐患70处，走访全覆盖周边村屯46个次；摸排回访精神病人102人次、废旧收购站点42次；开展进村入校宣传90场次，沿线受教育群众3万余人次，取得了高铁入网、危行案件、铁路交通事故和撞大牲畜“四个零发生”的好成绩。二是先进典型话传承。发挥老典型的引领作用，邀请退休功模代表全国优秀人民警察、火车头奖章获得者王华重回警营，向青年党员民警面对面讲党史、忆警史、说所史，谈从警初心、谈责任担当、谈经验教训，以“传帮带”促成长。在职的老党员身体力行践行担当有为的品质，以点带面发挥先锋模范作用。如1月22日，51岁的老党员蒋佑刚接到指挥室指令后立即带领执勤民警快速核查，现场查获嫌疑人，依法办理1起扰乱社会秩序案，实现了近年来相关案件“零”的突破。三是刚性管理化风险。紧盯“枪车酒赌毒密网法债”等关键领域，扎实开展队伍风险隐患“大起底、大排查、大整治”工作，采取岗前提醒、民警大会等方式，学习警纪警规和违纪违法典型案例，通过开展纪律规矩、警示教育、谈心谈话、队伍摸排、队伍整治和家属沟联宣传“六个一”举措，不断增强民警知敬畏、存戒惧、守底线的高度自觉。特别是针对家庭婚姻矛盾突出、涉债风险较大的重点关爱人员，采取“1+1”结对帮扶、包保盯控，动态跟进关爱措施，先后开展谈心家访10次、心理疏导4次，从源头上将风险消除在萌芽状态。

三、在文化育廉上用心，创“莲”文化，凝聚多方合力。用好用活当地独具特色的“莲”文化，以同一个主题深化交流，汇聚“廉”力量。一是突出抓好家庭助廉。严格落实公安处新修订的谈心家访制度，紧盯民警8小时外监管，充分发挥民警家属“贤内助、严内助、廉内助”作用，期间，共开展面对面谈心谈话28人、家访18人，全覆盖完成民警征信核查摸排，依托家属助廉微信群发布监督提示4次，向民警家属发放倡廉助廉慰问信28份，进一步压实了监督管理责任。二是积极推动警务融合。以党建融合促警务融合，主动与贵港市交通执法支队、交警支队、巡特警支队、交投集团联合组建高铁站区联盟党支部，开展联合整治行动12次，先后清理非法拉客人员80人、处罚62人次，站区秩序得到明显好转。积极与地方政法委、市局科信等单位对接，协调将《贵港市公安局视频图像信息综合应用平台》《依图图像围栏》和全市天网等平台权限接入派出所，在铁路沿线安装摄像头172个、站场及周边安装人脸识别摄像头81处，利用人脸识别路地查破案件15起、抓获网逃5人。同时将地方高铁警务站警力纳入铁路派出所应急指挥调度体系，重大安保时期地方警犬高铁站执勤巡逻，市公安局3名事业编辅警、港北区政府2名事业编社工到铁路派出所上岗，极大缓解了警力紧张的现实困难。三是大力弘扬“莲廉”文化。组织民警参加当地“荷”文化摄影，参观“廉”文化墙，游公园赏莲，步亭台楼阁，阅清廉古训，品廉政寄语，民警在不知不觉受到熏陶。将廉政古训、廉政寄语、廉政字画制作成牌匾，悬挂在走廊及民警办公室内，设立“莲廉”文化宣传栏，积极打造“莲廉”文化走廊和办公室，起到了文化育廉润警的良好效果。